临沂某有限公司专题配音

勇于超越追求卓越

临沂某有限公司发展纪实

2016年，临沂某有限公司走过了25载峥嵘岁月。25年寒来暑往披星戴月25年栉风沐雨砥砺前行。企业规模不断壮大，从最初十几人的施工队发展成为拥有三百多名职工年产值达6亿元的支柱产业。企业资质脱胎换骨，由成立之初只能内部协助低压电力施工，跨越发展成为临沂市唯一一家具备电力工程施工总承包二级资质全省三家拥有智能变电站现场调试B级资质的企业之一。

安全保障发展稳健

“生命安全是不可逾越的红线”总书记的重要指示，阐明了安全生产的极端重要性。做为高危行业的电力施工企业，超越电建承担着全市220千伏及220千伏以下输电线路变电站的建设任务，安全责任重大。

为保证安全生产， 公司把“以人为本”“安全第一”的本质安全理念贯穿于企业发展工程建设的每一个环节。“风险可以控制违章可以预防事故可以避免”成为每个电建人的基本素养，在实践中形成了“一二三”的安全管理模式，筑起了企业安全生产的防火墙。

围绕电网建设本质安全“一条主线”，建立全员全过程全方位的安全管理体系。

凸显安全责任制和安全教育的“两个作用”。建立内部安全督察队，落实安全监督网和“谁主管谁负责”的安全保证网加大安全教育培训，强化全员安全意识，让“安全第一”的思想深深埋在每位员工的心灵深处。

依托远程现场监控中心安全文明设施配送中心和安全大讲堂中心，打造牢固的安全保障体系。运用远程监控系统，对关键工序高风险作业进行全过程多角度的现场监控对输变电工程25项安全文明设施实现标准化配置，统一配送统一管理开展安全大讲堂活动，开收工会上对风险点管控措施及作业行为进行分析总结，保障施工作业安全。

通过一系列行之有效的举措，公司上下形成了“安全处处有人讲，处处安全有保障”的良好局面，建立起了稳固的安全生产管理体系，实现了企业的又好又快发展。

创新保持领先优势

创新，让企业充满活力创新，更让企业赢得未来。

2014年底，超越电建率先在集体企业开展班组建设，树立自我加压争先创优的意识，修订完善班组建设“四大体系”，开发应用班组对标系统，逐步走上了“强基础重实效专业化”的管理创新之路，初步实现了班组强则企业强的联动效应。

公司以班组建设为主线，突出建立创新创效机制，以创新工作室为平台，每年制定创新课题，组织成立攻关小组，解决工程建设难题。开展五小创新活动，激发员工创新热情，每年一次的创新成果发布会，都有大量高水平的创新成果，很多构思巧妙具有极高专业技术水准的发明创造不断涌现。其中，可以提高GIS设备转运安装能力的低位起重移动对接工具，线路施工检修使用的“多功能电动导线飞车”等技术创新均属国内首创，获得国网公司和省公司领导的高度评价，具有很高的应用推广价值。

公司创新实训室也因作用显著，被省公司评为“优秀创新工作室”。这是超越电建坚持“创新引领创效创效促进发展”的有力印证，也是攻坚电网建设技术与管理创新，争创“四个最好”的真实缩影。

尾 声

25年的发展，不断积累，奠定了超越电建现在的基础25年的努力，厚积薄发，成就了超越电建的今天的辉煌。今天，超越电建又迎来了新的发展机遇，承担着建设最好的电网的光荣使命。面对新形势，超越电建人正以坚定的信念饱满的激情，矢志不移地追求卓越创新发展，向着建设百年企业的愿景目标奋力前进